“知行合一”的80后担当
——建设集团2021年度优秀管理人员刘允良事迹材料
时间:2022-08-09 单位（部门）:绿宇公司 来源:原创 作者:黄琳 点击:载入中...
他代表着年轻朝气的蓬勃力量，他拥有着勇往直前、开拓奋进的进取精神。雄关漫道真如铁，面对公司和员工的期待，他用行动和果敢克服重重困难，他以自信与风采感染带动他人。他高歌猛进，为陕煤建设绿宇公司的高质量发展开创出了一片新的天地。他就是今天的主人公--陕煤建设绿宇公司党支部书记、执行董事、总经理刘允良。
自2019年在绿宇公司任职以来，刘允良始终坚持以“高标准、严要求”推进安全生产等各项工作，完善制度体系，规范项目施工管理；重视人才培养，强化员工业务技能；严格过程考核，带动各级管理人员“沉下身子”履职尽责。对待急难险重的各项任务，他务实有措，积极深入施工现场检查调研，制定生产任务分解方案，落实目标考核措施，推动绿宇公司年产值从2019年的1.2亿元，突破至2021年的3.6亿元，取得跨越式的成果。在安全环保管理工作中，他凭借自身严格细致的管理方式和丰富的从业经验，确保公司连年实现安全生产“零事故”目标，企业连续两年荣获陕西省“园林绿化优秀企业”等称号。
作为80后干部，他给自己的定位是做“披荆斩棘的头狼”，以身作则，带着团队一起“嗷嗷叫”地迎难而上。2021年，面对蓝山水岸小区绿化工程、空港新城城市中心公园两项“建设集团重点履约项目”的关键阶段，刘允良主动自我加码扛担子，不畏艰难，坚持每天“连轴转”地蹲守在施工一线，身体和精神超负荷运转。他以“钉钉子”精神攻坚克难、跟踪落实，主动与甲方及项目管理人员沟通协调，提前圆满实现了项目进度、质量如期履约，赢得了上级和甲方的一致认可。同时，由绿宇公司负责施工的蒲城倒班楼项目、小保当景观绿化项目均提前完成工期任务，获得了甲方的好评和奖励。
他用砥砺深耕刻印了三年的岁月。三年间，公司承建的陕煤技术研究院、商洛秦韵教育城等多个项目获评“园林绿化优质工程”；空港新城城市中心公园项目获“省级文明工地”称号，成为陕煤建设集团首个市政荣誉。2022年，由他牵头的创优成果再次孕育而生，蓝山水岸绿化项目争创“陕西省园林绿化优质工程”；空港新城城市中心公园施工管理BIM技术应用申报获评“秦汉杯”施工单项组一类成果。没有任何成功毫不费力，没有任何好运无缘无故，可见的好运，背后都是厚积薄发。
刘允良深知“承揽是企业发展的生命线”，他积极发挥自身优势，2022年承担起公司发展的重任，接过市场拓展的大旗，深耕“两核”市场部署要求，聚焦核心市场，抢抓机遇，构建内外部人脉资源联系网，竭力提升市场占有率。使绿宇公司的紧密联系单位由年初的4个增加为8个，与柠条塔矿业公司新建合作关系，逐步深化了与红柳林矿业公司、彬长矿业集团、北元化工集团等多个内部单位的合作。同时，他积极寻求与各优势企业、地方政府的外部合作机会，通过与灞桥区政府紧密合作，利用小工程带动“大工程”，“以干促揽”架起长远合作的坚固桥梁。
近几年，绿宇公司各级联动，深化全员市场开发，执行主要领导亲自抓、分管领导具体抓的全员开发思路，发展迅速。但面对市场大浪淘沙的竞争，企业如何能突破自身瓶颈，通过全员市场开发获取更多有效有价值的跟踪信息，他全面统筹后，将信息进行了分类，形成横向到边、纵向到底的网状模式，建立“双汇报”跟踪机制，实现项目信息的动态管理，通过积攒有效人脉资源，寻求市场机遇。2022年上半年，绿宇公司承揽工程20项，完成全年承揽任务的64.06%，跑出了追赶超越的“加速度”。
用实际行动去感召，以超凡的组织能力去驾驭，用专业的知识去指导，以科学的方法去管理，努力打造一支“硬核”上阵的队伍。“聚阳才能生焰，拢指才能成拳”，他带领的团队相互勉励、一路挥汗如雨、一路过关斩将，2019至2020年连续两年获建设集团“安全先进项目部”称号，带领的生产部门获建设集团2021年度“安全先进集体”称号。更可喜的是，2021年度获得陕煤集团“安全先进项目部”殊荣。
“知”是基础、是前提，“行”是重点、是关键，要以知促行、以行促知。在刘允良的办公室墙上，横挂着一幅“知行合一”的字匾，这是他对自己始终如一的要求--“初心不改、知行合一、方能致远”。
